وليد البهنساوي
فى إطار رؤية شركة إنــبى المستمرة للاستثمار فى كوادرها البشرية وتعزيز قدراتهم القيادية، انطلقت فعاليات البرنامج التدريبى المتخصص “Strategic Management Leadership”، والذى يعد خطوة محورية نحو صياغة مستقبل إدارى يعتمد على الابتكار الاستراتيچى.
يهدف البرنامج إلى إحداث نقلة نوعية فى عقلية المشاركين، من خلال التحول من أساليب الإدارة التقليدية إلى التفكير الاستراتيچى الشامل.
كما يركز البرنامج على تعزيز الوعى والتحليل العميق للوضع المالى للمؤسسة، مما يمنح القادة القدرة على وضع أهداف استراتيچية واقعية ومبنية على أرقام ومعطيات دقيقة، تضمن استدامة النمو وتحقيق التفوق المؤسسى.
قدم البرنامج نخبة من الخبراء المتخصصين الذين مزجوا بين الجانب الأكاديمى والتطبيق العملى. بهدف تمكين المشاركين من صياغة استراتيچيات عملية قابلة للتنفيذ المباشر، تهدف فى مجملها إلى رفع كفاءة الأداء المؤسسى داخل مختلف قطاعات الشركة.
كما وضعت إدارة التدريب بالشركة خطة عمل للمرحلة القادمة من البرنامج التدريبى تعتمد على:
الانتقاء والتميز: اختيار العناصر الأكثر تميزاً وكفاءة من بين الحاضرين.
التطوير المكثف: إعداد خطة تدريبية مكثفة لهم.
التمكين القيادى: تجهيز هذه الكوادر لتولى مناصب قيادية مؤثرة، وصولاً إلى تأهيلهم لمستوى المدير التنفيذى.
